
En este marco, SUTECO destaca que en fecha 28 de septiembre presentó un escrito a la Dirección de Trabajo comunicando que el sindicato se declaraba en estado de alerta y que en una reunión a llevarse a cabo el 30 del mismo fecha, resolvería medidas de acción directa. Sin embargo, no hubo reacción alguna del organismo de trabajo.-
Luego, en fecha 1°/10/15, comunicó la realización de la medida de fuerza del 9 de octubre y solicitó, expresamente, el cumplimiento del Art. 2° de la Ley 14.786, esto es, la convocatoria a conciliación obligatoria y tampoco hubo respuesta de la Dirección de Trabajo hasta el momento (jueves 8 de octubre, 16 hs).-
Finalmente, SUTECO denuncia que una vez más la Dirección de Trabajo, que debería ser un actor imparcial, avasalla la libertad sindical y se ubica claramente en representación del gobierno, actitud que esta organización repudia enérgicamente.-
Fuente: CORRIENTES HOY
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